Stellenausschreibung: „Management, Rinderzucht, Haltungssysteme“ in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 „Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast“ (w/m/d)

17.06.2026 bis 30.06.2026

Beginn: 14:48 Uhr

Ende: 23:55 Uhr

Stellenausschreibung: Management, Rinderzucht, Haltungssysteme in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast (w/m/d)

Beim Landwirtschaftlichen Zentrum für Rinderhaltung, Grünlandwirtschaft, Milchwirtschaft, Wild und Fischerei Baden-Württemberg (LAZBW) ist am Standort Aulendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung des Fachbereichs 2

Management, Rinderzucht, Haltungssysteme

in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast (w/m/d)

mit einer Beamtin/einem Beamten oder einer/einem Beschäftigten des höheren landwirtschaftlichen Dienstes dauerhaft zu besetzen.

 

Aufgaben u.a.:

  • die Koordination der Durchführung der Nachzuchtbewertung von Töchtern der Prüf-bullen; Steuerung der Berater für Rinderzucht, einschließlich Kontrolle und Qualitäts-management inkl. Mitarbeit in Projekten
  • die Erarbeitung und Umsetzung der Nachzuchtbeschreibung bei gefährdeten Rinderrassen
  • die Mitwirkung in der berufsbezogenen Aus-, Fort- und Weiterbildung (Wissenstransfer) inkl. der Lehre im Rahmen des DHBW-Studiengangs Agrarwirtschaft, der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Erstellung von Fachinformationen im fachlichen Zuständigkeitsbereich
  • die Bearbeitung des Bereichs Rindermast (Fütterung) einschließlich Vermarktungsfragen und Versuchsanstellungen
  • die Bearbeitung des Bereichs Fleischrinderzucht zusammen mit der zuständigen Zuchtleitung
  • die züchterische Betreuung der Milchkuhherde des LABZW u.a. in Zusammenarbeit mit dem Herdenmanager

Profil u.a.:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. Uni) oder einen inhaltlich vergleichbaren Abschluss als Master Sc. in den Fachrichtungen Agrarwissenschaften oder anderen Studiengängen
  • mehrjährige Erfahrungen in der Personalführung
  • vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in der Rinderhaltung und -zucht
  • Sengagiert, kontaktfreudig und Freude am Umgang mit Menschen
  • hohe kommunikative Kompetenz, Präsentations- oder Unterrichtserfahrung und haben Freude am Vermitteln von Wissen

 

Von Vorteil sind:

• eine Promotion im beschriebenen Themenbereich bzw. Erfahrungen mit der Verfas-sung von wissenschaftlichen Publikationen oder Fachbeiträgen

• mehrjährige Berufserfahrungen in unterschiedlichen Verwaltungsebenen und Wirkungsbereichen der Landwirtschaftsverwaltung

 

Bewerbungsfrist: 30.06.2026

Lesen Sie die ganze Stellenausschreibung in der Anlage.